9月14日，兵团国资委召开2026—2027年度西部计划志愿者工作专题调度会，传达学习兵团团委相关会议精神，总结前期志愿服务工作成效，听取各监管企业工作汇报，安排部署下一阶段重点任务，推动国资系统西部计划志愿服务工作提质增效、落地见效。各监管企业人力资源、团委负责人以线上线下相结合的方式参会，中新建物流、中新建电力、兵团文旅、中新建数字四家企业作交流发言。

会议指出，做好西部计划志愿者服务管理工作，是落实兵团引才聚才战略、夯实基层人才根基的重要抓手，也是国资系统储备青年人才、助力国企高质量发展的重要举措。各监管企业要提高政治站位，紧扣兵团发展大局，压实主体责任，科学统筹岗位配置，推动人才供给与产业需求精准对接，完善留疆留企配套政策，抓实引才、育才、留才、用才全链条工作。

会议强调，各单位要全方位提升志愿者管理服务水平。要做实人文关怀，精准解决志愿者工作生活实际困难，增强其归属感与认同感。要抓实安全管理，紧盯节假日等关键时段，常态化开展安全警示教育，严格落实请销假、外出报备制度，排查化解安全隐患，守牢安全底线。要强化培育激励，健全考核评价机制，选树宣传先进典型，搭建青年成长平台，充分激发志愿者干事创业积极性。

下一步，兵团国资委西部计划项目办将强化统筹指导与督导检查，持续完善服务保障体系，推动各项工作闭环落实，引导广大志愿者扎根兵团、服务基层，为兵团国资国企高质量发展凝聚青春力量。